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Combien vous paiera votre futur employeur?

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Après le débat qui a fait rage avec l’affaire note2be dont nous vous parlions ici, un nouveau site propose de découvrir cette fois-ci le classement des salaires des grandes sociétés du monde entier… Le principe : de façon anonyme, l’employé peut poster un commentaire sur une société et dévoiler son salaire en mentionnant le poste qu’il occupe. L’internaute peut ainsi connaître le salaire auquel il pourrait prétendre dans une entreprise donnée. Glassdoor se veut de bonne foi en clamant haut et fort qu’il a pour but de donner une vue de l’intérieur de grandes sociétés…en respectant le modèle « give to get », c'est à dire donner des informations pour en recevoir. Le problème reste cependant le même que pour note2be : il divulgue des informations confidentielles… Ces derniers mois ont été marqués par une mode du voyeurisme. Il apparaît pourtant que l’heure est à la prise de parole, positive ou pas, notamment avec l’arrivée en force du Web 2 .0. Élèves, employés, chacun a son mot à dire et la liberté d’expression devient un vrai business à l’international. Il y a cependant quelques précautions à prendre. Glassdoor.com assure le côté anonyme en expliquant que si vous faites partie d’une petite société et que vous souhaitez poster un commentaire sur la dite entreprise par exemple, vous n’êtes pas obligé de mentionner votre poste. Ainsi, personne ne pourra savoir de qui vient le commentaire. Pour Note2be, la recherche par nom de professeur a été supprimée et il faut être inscrit dans un établissement comme élève ou parent d’élève pour pouvoir noter les professeurs concernés et accéder à leur notation. En attendant, allez jeter un œil au site avant d’envoyer votre CV…
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